Info FORCE OUVRIÈRE de la semaine 38

Rendez-vous hebdomadaire avec les dernières informations de FORCE OUVRIÈRE Territoriaux en cliquant sur le lien de l’article :

– TRAVAIL, ÉDUCATION, SANTÉ … COVID-19, LA RENTRÉE DE TOUS LES DANGERS ?

– SUSPENSION DU JOUR DE CARENCE : LA MINISTRE DIT « NON » AUX SYNDICATS

– FONCTION PUBLIQUE – COVID-19 : RETOUR DES JOURS DE « GARDE D’ENFANT » MAIS MAINTIEN DU JOUR DE CARENCE

– RECONNAISSANCE DE LA COVID -19 EN MALADIE PROFESSIONNELLE : FO DEMANDE AU GOUVERNEMENT DE REVOIR SA COPIE

– COVID ET MALADIE PROFESSIONNELLE : UNE RECONNAISSANCE AU RABAIS !

– SANTÉ, MAINTIEN DANS L’EMPLOI ET PARENTALITÉ : CE QUE PRÉVOIT LE PROJET D’ORDONNANCE POUR LA FONCTION PUBLIQUE

– LE TÉLÉTRAVAIL GÉNÉRALISÉ EST SOURCE DE FRACTURE NUMÉRIQUE ET DE NOUVELLES PRATIQUES MANAGÉRIALES

Info FORCE OUVRIÈRE de la semaine 37

Retrouvez les articles publiés la semaine 37 sur le site Internet fo-territoriaux42.fr en cliquant sur le lien de l’article :

– DÉROGATION AUX OBLIGATIONS DE FORMATION EN VUE DE LA TITULARISATION : LE DÉCRET ENFIN PUBLIÉ

– ACTION LOGEMENT : FO PROTESTE CONTRE LES ANNONCES DE PONCTION DU GOUVERNEMENT

– COMMUNIQUÉ DE SOUTIEN FO CONTRE L’OPA SUR SUEZ EAUX

– RETOUR DE LA POLÉMIQUE SUR L’APPLICATION DU JOUR DE CARENCE DANS LA FONCTION PUBLIQUE

– COVID-19 : MESURES RH À METTRE EN ŒUVRE AU 1ER SEPTEMBRE 2020

– LES DRH DES GRANDES COLLECTIVITÉS DEMANDENT LA SUSPENSION DU JOUR DE CARENCE

– TOUT CE QUI ATTEND LES FONCTIONNAIRES D’ICI LA FIN DE L’ANNÉE

– COVID-19 : LE GOUVERNEMENT S’ENGAGE POUR APPORTER DES SOLUTIONS AUX PARENTS QUI DOIVENT GARDER LEURS ENFANTS

– INÉGALITÉS : REDISTRIBUER LES RICHESSES PAR LES SALAIRES

– LE COVID RECONNU AUTOMATIQUEMENT COMME MALADIE PROFESSIONNELLE POUR CERTAINS PERSONNELS DE SANTÉ ET MÉDICO-SOCIAUX

Info FORCE OUVRIÈRE de la semaine 36

Votre rendez-vous hebdomadaire avec les dernières informations de FORCE OUVRIÈRE Territoriaux publiées sur le site Internet fo-territoriaux42.fr en cliquant sur le lien de l’article :

– TRANSFORMATION DE LA FONCTION PUBLIQUE : ÉLABORATION DU RAPPORT SOCIAL UNIQUE À COMPTER DU 1ER JANVIER 2021

– LE RÉGIME DES AUTORISATIONS D’ABSENCE DANS LA FONCTION PUBLIQUE PREND FIN À PARTIR DU 1ER SEPTEMBRE

– PORT DU MASQUE, TÉLÉTRAVAIL, AGENTS VULNÉRABLES : LES DIRECTIVES DU GOUVERNEMENT POUR LA FONCTION PUBLIQUE

– COVID-19 : NOUVELLES DÉFINITIONS DE LA QUALITÉ DE PERSONNES VULNÉRABLES ET VERSION ACTUALISÉE DU PROTOCOLE NATIONAL POUR LA SANTÉ ET LA SÉCURITÉ DES SALARIÉS

– AVANCÉE DE LA TRANSPOSITION À LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DES MESURES DU SÉGUR DE LA SANTÉ

– NOUVELLES MESURES COVID : QUELLE DÉCLINAISON DE LA CIRCULAIRE DU PREMIER MINISTRE DANS LA FPT ?

– DÉCLARATION DE LA COMMISSION EXÉCUTIVE CONFÉDÉRALE FO DU 02 SEPTEMBRE 2020

– PLAN DE RELANCE GOUVERNEMENTAL PRÉSENTÉ LE 3 SEPTEMBRE 2020 : RÉACTION DE FO

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